Objetivos:

• Comprender la importancia de la planificación de la Formación en la empresa.

• Diseñar proyectos formativos de calidad.

• Evaluar la eficacia de la Formación.

• Conocer las claves de la auditoría de la Formación.

Destinatarios:

Responsables de Departamentos de Formación, Formadores, Gerentes, Directivos de Empresas y, en general, cualquier profesional que trabaje en el área de la Formación y que esté interesado en conocer las tareas involucradas en la implantación de Planes de Formación en la empresa.

Diseño del Curso:

1. La Formación y los Recursos Humanos en la Organización. 

2. Modelos para el Diseño de Planes de Formación. 

3. Etapas del Plan de Formación en la Empresa. 

4. Elementos Básicos para el Éxito de las Acciones Formativas. 

5. Auditoría del Plan de Formación. 

*  Todos los cursos presenciales de King's Training se elaboran a medida, según las necesidades del cliente.
 

Honorarios: Consultar.

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