Ésta
especialidad ofrece:
-
Introducción completa a los conceptos básicos de
gestión.
-
Conocimientos
de distintas perspectivas funcionales.
-
Conocimientos del desarrollo de las estrategias de
RRHH dentro del contexto estratégico de los negocios.
-
Aspectos
éticos y profesionales específicos de RRHH.
-
Las habilidades y conocimientos propios de los
profesionales de RRHH.
-
La capacidad de coordinar eficazmente a los
consultores de RRHH y otros proveedores especialistas.
-
Las habilidades necesarias para realizar consultorías
internas y externas eficaces.
-
Visión de los aspectos claves en la gestión de un
negocio de consultoría.
-
El estudio optativo de evaluaciones psicométricas,
gestión del conocimiento o creatividad, innovación y
cambio.
-
Las habilidades para la investigación y la gestión del
cambio.
-
El
desarrollo de las capacidades de reflexión y
liderazgo.
Vías para acceder a éste programa:
1. A
través del Professional Certificate of Management /
Professional Diploma of Management.
Para acceder al Professional Certificate in Management
no se exige titulación previa y permite el acceso al
programa MSc a través del programa Professional Diploma
in Management. Una vez obtenido el diploma, el alumno
puede pasar a la 2ª fase del programa MSc.
2.
Acceso directo a los programas MSc para licenciados:
Los
licenciados universitarios mayores de 25 años y con
experiencia profesional pueden acceder directamente en
el programa MSc realizando Stage 1 “Fundamentals of
Senior Management”.
Pincha aquí para más información
sobre cómo reservar una plaza en los programas
