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El libro de las Habilidades Directivas
Nace este
libro del propósito de un grupo de docente universitarios, que también practican la
consultoría de empresas, de ofrecer a quienes ejercen, o se preparan para ejercer la
gestión , unos conocimientos, unas técnicas y unas actitudes que les ayuden a
incrementar su eficacia y su eficiencia como gestores en empresas públicas y privadas. El
empeño de los autores ha consistido en ofrecer a sus destinatarios unas herramientas de
gestión, que superen el papel meramente utilitario, y que incidan igualmente en el
dominio de los conocimientos y en el de las actitudes.
Autor: Puchol Moreno, L.
Nº Págs.: 560
Cómprelo en Diaz de Santos
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Bien Hecho!
Qué tienen en común sus compañeros de trabajo,
su pareja o sus hijos, con unaorca de cinco toneladas? En una historia muy amena e
inspiradora, Blanchard y sus colaboradores nos muestran con gran claridad las técnicas y
los fundamentos para conseguir encontrar lo mejor de cada uno. Focalizando nuestra
energía sobre los resultados positivos y redirigiendo con tiento las acciones que han
llevado al error o al fracaso.
Autor: Blanchard, K.
Nº Págs.: 114
Cómprelo en Diaz de Santos
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El Directivo Eficaz
El Directivo
Eficaz está basado en multitud de trabajos de consultoría de gestión y de formación
liara ejecutivos. Es, sin duda, una guía práctica y eficiente para conocer la realidad
de la dirección. El autor analiza uno de sus temas centrales -cómo triunfar tanto en el
trabajo como en casa- el cual ha sido yes, su caballo de batalla durante muchos años,
tratando de compatibilizar laspresiones del trabajo con las responsabilidades en el hogar.
Es probable que muchas de las experiencias analizadas resulten bastante familiares a las
mujeres, aunque es justo comentar que los hombres también están luchando cada vez más
con la dificultad de encontrar ese equilibrio entre la empresa y la vida familiar y
personal. Peter Bolt es asesor, mentor, formador y estratega empresarial. En 1988 fundo
Tile Bolt Consultancy, cuya lista de clientes incluye compañías de primer orden mundial,
así como otras muchas organizaciones de estructura y tamaño diversos.
Autor: Bolt, P.
Nº Págs.: 148
Cómprelo en Diaz de Santos
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Los Clásicos en la Empresa
Si Jesucristo delegaba en sus apóstoles hasta
algunas tareas que le correspondían a él, por qué usted se empeña en hacerlo todo?.
Autor: Irigoyen, R.
Nº Págs.: 218
Cómprelo en Diaz de Santos
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Maquiavelo y Borgia
Después de
varios siglos, Maquiavelo y Borgia siguen siendo referentes, tanto en el mundo de la
política como en el de las empresas. Naturalmente que podemos y debemos sacar nuestras
propias conclusiones de acuerdo a como veamos y pensemos sobre el tema del poder
político, social o económico...
Autor: Sanchís, J.L.
Nº Págs.: 310
Cómprelo en Diaz de Santos
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Ideación
ÍNDICE:
QUÉ ES LA IDEACION?. CÓMO PUEDE LLEGAR A SER UN IDEISTA?: Ayude a las personas a tener
un concepto mejor de ellos mismos. Ayude a crear un entorno divertido. DIECISEIS
ESTRATEGIAS QUE, A NIVEL PERSONAL, USTED PUEDE APLICAR: Siga la regla de oro. Interésese,
mime a las personas con las que trabaja. Recuerde que ellos trabajan con usted, no para
usted. Asúma las culpas, atribúyales los elogios. Contrate solamente a personas que le
gusten le caigan bien. Confíe en ellos. Déles libertad de fracasar. Ayúdeles a
conseguir su metas. Demuestre y contagie entusiasmo...
Autor: Foster, J.
Nº Págs.: 142
Cómprelo en Diaz de Santos
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Las Habilidades Directivas Clave
Las habilidades directivas clave presenta toda una serie de propuestas,
reflexiones y experiencias prácticas que le ayudarán a trabajar mejor y a aprender de
forma más rápida. Los capítulos de este libro se distribuyen siguiendo la metodología
DESCRIBED, que es el modelo creado por Samuel A. Malone: La Determinación La Estima El
Sistema Estratégico La Comunicación La Reciprocidad Los ideales Las Bases teóricas El
Entusiasmo La Disciplina El modelo DESCRIBED de excelencia personal y empresarial es una
síntesis de la mejor información que se encuentra disponible basada en la psicología,
la programación neurolingüística, los principios de aprendizaje y el pensamiento
empresarial contemporáneo. Este libro puede servir de referencia para todo aquel que
esté decidido a tener éxito en su vida personal o empresarial. Samuel A. Malone es un
experto reconocido internacionalmente en materia de habilidades directivas. Trabajó con
anterioridad en la Electricity Supply Board como Jefe de Formación.
Autor: Malone, S.A.
Nº Págs.: 266
Cómprelo en Diaz de Santos
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